設計公司標準VI是一個很寬泛的概念，vi設計包含基礎部分和應用部分，基礎部分包含logo設計、字體設計、色彩設計、風格設計和輔助圖形設計，設計公司標準VI的應用部分則包括辦公應用、室內(nèi)環(huán)境系統(tǒng)設計、廣告設計、電商設計、包裝設計等多元載體，不同企業(yè)傳播路徑不同，導致設計公司標準VI的應用設計項目不一樣。
設計公司標準VI（Visual Identity）是指設計公司為了在市場中樹立和保持自身獨特形象，以統(tǒng)一的形象展示給外部世界的設計元素集合。VI包括了設計公司的標志、字體、色彩、形象及其應用規(guī)范的總和。一個良好的VI能夠幫助設計公司在激烈的市場競爭中脫穎而出，建立品牌認知和忠誠度，提升公司形象和經(jīng)營效益。
首先，在建立設計公司標準VI之前，設計公司需要明確自身的市場定位和目標群體。VI需要與公司的定位和目標群體相契合，能夠準確傳遞公司的理念和價值觀。例如，如果設計公司的目標群體是年輕人群體，VI需要表現(xiàn)出時尚、活力和創(chuàng)新的特點。而如果目標群體是企業(yè)客戶，VI需要更加穩(wěn)重、專業(yè)和可靠。
其次，設計公司標準VI中最重要的元素是標志。標志是公司形象的核心，是公司的視覺代表。標志需要具備簡潔明了、易于識別和獨特性等特點。在設計標志時，可以選擇字母組合、圖形或者是兩者結(jié)合等形式。設計公司標志不能只是漂亮的圖案，還要體現(xiàn)出公司的特色和行業(yè)屬性，讓客戶一眼就能夠識別和記住。
除了標志外，設計公司標準VI還涉及到字體選擇。字體在傳遞信息和表達品牌形象方面起著重要的作用。設計公司需要選擇一套適合自身形象的字體，包括標題字體和正文字體。標題字體一般需要突出公司的獨特性和專業(yè)性，正文字體則需要具備易讀性和清晰度。字體的大小和間距也需要統(tǒng)一規(guī)范，以確保整體的美觀和一致性。
設計公司標準VI中的色彩選擇也是必不可少的。色彩能夠傳遞情感和個性，是設計公司表達自身特點的重要方式之一。設計公司需要選擇適合自身形象的主色調(diào)和輔助色彩。主色調(diào)一般需要突出公司的定位和理念，輔助色彩則可以用于不同場合的搭配和補充。在應用色彩時，還需要考慮不同媒介的色彩表現(xiàn)能力，以確保色彩的一致性和穩(wěn)定性。
最后，設計公司標準VI的應用規(guī)范是確保VI長期有效的重要保障。應用規(guī)范包括了標志的大小和比例、字體的使用規(guī)范、色彩的應用方式等。設計公司員工需要按照這些規(guī)范進行設計和制作，以保證公司形象的一致性和穩(wěn)定性。設計公司標準VI還需要在不同場合和媒介中進行合理的應用，保持統(tǒng)一和專業(yè)性。
設計公司標準VI對內(nèi)實現(xiàn)員工的認同，對外實現(xiàn)客戶和消費者對企業(yè)建立良好的印象，品牌不是孤立存在的，設計公司標準VI則是品牌的重要載體，是傳遞企業(yè)定位、企業(yè)文化、企業(yè)愿景和價值觀，企業(yè)產(chǎn)品優(yōu)勢、產(chǎn)品購買理由等傳播窗口。因此幾十年來，企業(yè)都需要做設計公司標準VI，好的設計公司標準VI幫助企業(yè)打造品牌資產(chǎn)。
“設計公司標準VI”圖為UCI企業(yè)vi設計公司作品
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